Minolta ima za cilj da sveobuhvatno promoviše upravljanje „6S“ na licu mesta, unapredi korporativni imidž, unapredi proizvodne procese, poveća radnu efikasnost, eliminiše bezbednosne opasnosti, stvori bezbedno i udobno radno okruženje i skrati vreme isporuke posla.U popodnevnim satima 11. marta, Sui Mingzhang, direktor tehničkog centra, organizovao je sastanak o lean "6S" menadžmentu u preduzeću, kojem su prisustvovali viši lideri u proizvodnji.
Na početku sastanka, gospodin Sui je najprije istakao važnost rada menadžmenta "6S", ističući da se samo uspostavljanjem dobrog upravljačkog mehanizma može osigurati normalan rad i sigurnost radionice za stažiranje.Naglasio je ključne koncepte upravljanja "6S": ispravljanje, organizacija, čišćenje, pismenost i sigurnost.Samo dobrim odradom svakog koraka možemo istinski postići dvostruko veći rezultat uz pola truda i promovirati poboljšanje efikasnosti i kvaliteta rada.
Na kraju sastanka, Wang Xiaosong, potpredsjednik Minolta Production, također je naglasio važnu ulogu vođa radionica i kadrova u menadžmentu, nadajući se da svaki vođa može u potpunosti odigrati svoju ulogu, usmjeriti radnike da se pridržavaju zahtjeva upravljanja "6S" , i zajednički stvaraju dobro radno okruženje.
Vjerujem da zajedničkim naporima svih zaposlenih, kompanija može nastaviti da se usavršava, duboko implementira sistem upravljanja „6S“, zagovara lean menadžment i zajednički stvara kvalitetno poslovno i proizvodno okruženje!
Na ovom sastanku generalni direktor Tehničkog centra nam je dao izvještaj o značaju rada menadžmenta "6S", a važan govor održao je i potpredsjednik proizvodnje Wang.Ovo je ključni sastanak menadžmenta, izvještaj o otklanjanju skrivenih opasnosti i poboljšanju efikasnosti rada.Izvještaj pruža detaljnu i organiziranu implementaciju za buduće upravljanje sigurnošću, te ukazuje na smjer budućeg rada kadrova i zaposlenih. MND Fitness će kontinuirano pružati kvalitetnije proizvode i usluge koje će vraćati kupcima!
Vrijeme objave: Mar-27-2024